複数の人材を固定化・シフト管理不要のマッチングサービス 複数の人材を固定化・
シフト管理不要の
マッチングサービス

求人から人材の選定シフト管理までワンストップ

シフトマッチとは

シフトマッチは人員が必要な曜日、時間帯に一人のワーカーでシフトを埋めるのではなく、勤務可能な人員を複数人確保しチームを編成し、チームメンバーでシフトを管理するマッチングサービスです。

システムでチームを自動管理することで長期的に人手不足を解決できるため、「シフトが埋まらない」「新しい人材の採用に時間が割かれる」「シフト作成・管理業務が負担に感じる」といった、企業や店舗の人材課題を解決に導きます。

ワーカー

同じ場所で
好きな時に
働ける

シフトマッチ

シフトマッチで
マッチング

企業

同じ人が
継続して
働いて欲しい

企業や店舗の
人材課題も
シフトマッチなら
すぐ解決!

「シフトが埋まらない」などといった
人材の課題解決にお困りでしたら
当社へお気軽にご相談・お問い合わせください。

こういった課題やお悩みは
ありませんか

長期的に
勤務可能なワーカー
が
見つからない...

週、数日勤務が
可能なアルバイト
が
見つからない...

プロジェクトのスケジュールに
合わせた期間だけ人手が
必要
になっている...

シフトの管理や求人の採用が
負担
になっている...

短期では
不可能な作業
が多い...

シフトマッチが
選ばれる理由

1

効率的な人材確保

シフト制のスキマバイトを提供することで、フルタイムの正社員やパートタイムのアルバイトとは異なる働き方を希望するワーカー層にもアプローチができ、多様な人材プールから選択のうえ、効率的な人材確保が可能です。

2

人手不足を解決

一部の時間帯や繁忙期において、フルタイムやパートタイムの従業員だけでは人手が足りない場合でも、シフトマッチなら人手不足を軽減し、サービス品質の維持や顧客満足度の向上に寄与します。

3

長期的な採用が可能

弊社は人材紹介も請け負っており、ワーカーが長期的な現場での経験を積むことで、将来的に即戦力となる正社員として採用していただくことを前提とした長期的な採用の機会として活用することも可能です。

シフトマッチが
優れているポイントをご紹介

POINT 1

確かなワーカーを活用することで
コア業務に集中できます!

シフトマッチはワーカーを激選して提供することで、人材が欲しい時に欠員を出さずに安定したシフト管理を実現いたします。
また、激選された複数名のワーカーを固定しながら勤務させることでワーカー自身のスキル向上により、都度の現場研修も必要が無くなり、クライアント様側でコア業務に集中していただくことが可能となります。

POINT 2

面倒なシフト管理は
システムに一括お任せ!

下記業務も含めたワーカーのシフト管理は全てシステム側に一括お任せできます。

  • ・ワーカーごとの要望に合わせた
    勤務スケジュール作成
  • ・シフト表自動作成
  • ・複数人数のシフト集計
  • ・給与計算

POINT 3

ニーズに合わせた
カスタマイズが可能!

お客様のニーズに的確に応えるために、サービスをカスタマイズしてご提供いたします。
求めるスキルから経験、年齢、性別、シフトの要件など、細かなニーズにも対応可能です。

POINT 4

経験豊富な
当社コンサルタントによる
安心サポート!

当社コンサルタントがクライアント様とワーカー双方のニーズを確認したうえでヒアリングを行いますので、最適なマッチングを実現させることが可能です。

  • ・経験豊富な専任担当者だから安心
  • ・どんな些細なことも気軽に相談が可能
  • ・シフト管理運用面での
    安心バックアップ

導入事例

事例 1

飲食店 様

シフトに空きが生じることで、断るしかなかった仕事も請けることができるようになり、その結果、業績が向上しました。
同時に、社員とアルバイトの負担も軽減され、全体の作業効率が向上し、助かっています。

事例 2

清掃会社 様

当社は交通の便が悪い立地条件のたえ、求人が難しいことがネックでしたが、複数人をマッチングすることで結果として、固定したワーカーさんが勤務してくれるようになり、求人の負担が減りました。

事例 3

製造会社 様

スポットでは都度研修を実施する必要があり、その結果、研修に多くの時間が費やされることから、コア業務においてリソースが不足する状況が生じていました。
この問題を解決するため、シフトマッチのサービスを検討したうえで導入し、結果として、研修にかかる時間を短縮し、コア業務への集中が可能となりました。

事例 4

物流倉庫会社 様

多くの授業員がいるため、シフト管理業務が負担となっていました。しかし、シフトマッチのシステムを導入することで、シフトの管理や人員の補填、スケジュール管理などが自動化され、シフト管理業務の煩雑さから解放されました。
これにより、時間をより効果的に活用することが可能となりました。

対応業種

軽作業

設置組立・清掃・搬入搬出・レイアウト変更・その他

製造

荷下ろし・ピッキング・検品・製造・加工・仕上げ・出荷準備・その他

サービス

飲食・ホテル・ガソリンスタンド・コンビニ・スーパー・清掃・介護・一般事務・受付・家電・その他接客

倉庫・物流・工場

荷下ろし・ピッキング・検品・梱包・商品管理・ライン作業・発送・ドライバー・引越・事務所移転・配送助手・各種回収・各種軽作業・その他

催事・イベント・
展示会

会場設営・撤去・運営・配布作業・軽作業・プロモーション・セールスプロモーション・その他

土木・
建築

測定測量・基礎・躯体・内装・外装・搬入搬出・現場清掃・内装施工業務補助・荷揚げ業務・その他

調査・
サンプリング

数量調査・配布作業・ポスティング・モニター調査・訪問調査・その他

配達
デリバリー

自転車・原付

企業や店舗の
人材課題も
シフトマッチなら
すぐ解決!

「シフトが埋まらない」などといった
人材の課題解決にお困りでしたら
当社へお気軽にご相談・お問い合わせください。

ご利用までの流れ

1

ヒアリング

ワーカーに求めるスキル・シフト・勤務時間などをお伺いします。

2

募集

ご希望に沿って人材を募集。

3

ワーカー選定

当社コンサルタントと求職者で面談。

4

初回勤務

初回勤務で御社とワーカーの相性チェック。

5

シフト化

御社とワーカーのシフトを照らし合わせ、シフト管理いたします。

よくあるご質問

Q.

シフトマッチとは?

A.

長期的に人員の確保が必要で、なおかつ同じ人材が欲しい際に、ワーカー複数名をシフト化し管理することで作業効率を向上しながら人材不足を補うことができるサービスです。

Q.

経験者の依頼はできますか?

A.

経験者のご依頼も可能です。御社のニーズに合わせた人材を選定しご提供することが可能です。

Q.

最大何日間ご依頼できますか?

A.

上限なく、何カ月でも何年でも通年ご依頼可能です。

Q.

どのようにご依頼したらよろしいでしょうか?

A.

メールでお送りするお客様専用の管理画面をご使用いただき、ご希望の人材や人材が欲しい日時をご依頼いただくとワーカーとマッチングすることができます。

Q.

勤務者はどのように選定しますか?

A.

自社独自のプラットフォームで管理している労働与信データをもとに弊社のキャリアコンサルタントがワーカーと直接面談をし、ご紹介させていただきます。

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会社名
株式会社ネクストレベル
所在地
  • 東日本本社
    ╱〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目2-7 KDX新宿ビル11F
  • 西日本本社
    ╱〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1丁目10-10 芝田グランドビル12F
代表取締役
河原 由次
事業内容
・スキマバイトサービス事業
・軽作業、各種請負サービス事業
・一般派遣労働者派遣事業
・求人広告取扱事業
・有料職業紹介事業
許認可
一般労働者派遣事業(許可証:派27-302098)
有料職業紹介事業(許可証:27-ユ-302821)
加入保険
朝日火災海上保険株式会社(対人・対物) / あいおいニッセイ同和損害保険株式会社(業務災害)
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